Gemeinsam machen wir es stimmig!

Jochen Waibel ist Gründer und Geschäftsführer des Instituts Stimmhaus® Stimme. Führung. Mediation. in Hamburg, seit 1995. Er ist Wirtschaftspsychologe, Gründerenkel und verfügt über langjährige Erfahrung als Mediator, Coach, Supervisor, Ausbilder und Dozent.

Arbeitsschwerpunkte:

• Familienunternehmen
• Interkulturelle Kommunikation und Konfliktmanagement
• Kommunikationskultur in Familien, Familienunternehmen sowie kleinen und mittelständischen Unternehmen
• Coaching für Führungskräfte, Sparringspartner für Unternehmerinnen und Unternehmer
• Stimmpersönlichkeit (Stimmpsychologie) und Rhetorik

Ehrenamtliche Tätigkeit

– Flüchtlingshilfe Mediationsbrücke Hamburg
– steps for children, Einkommen erzielende Maßnahmen für Waisenkinder in Namibia und Simbabwe
– Museum friedensräume in der Villa Lindenhof in Lindau/Bodensee (pax christi Augsburg)
– Gandalf-Funder bei der Deutschen Stiftung Mediation

Bücher von Waibel („Erhellend und einladend“ DIE ZEIT)

• (2016) Kommunikationskultur in Familienunternehmen. Unternehmer im Gespräch – von Führungsverantwortung über Konfliktlösung bis zur Nachfolgeregelung
  Haufe Verlag „Die Buddenbrooks für Manager.“ DIE ZEIT
• (2011; Hg., Lyrik) Poesie der Stimme. Vom Zauber des schönsten Instruments
• (2010) Schweigen Sie noch oder stimmen Sie schon? Stimmpersönlichkeit-Führung-Dialog. Keine Angst vor Konflikten!
• (2000/2012) Ich Stimme. Das Stimmhaus-Konzept für die Balance von Stimme und Persönlichkeit.